Кроме того, теперь в ТК РФ конкретизирована дата выплаты зарплаты – не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Для этого в новой редакции излагается часть шестая статьи 136 ТК РФ.
В тоже время новые поправки в ТК РФ не меняют правила выплаты премий.
Также закон повысил административные штрафы для виновных в задержке заработной платы. При этом повышена верхняя граница штрафов за повторные нарушения.
