Наша компания получила статус «Лучший работодатель для молодежи 2024»

Мы признаны лучшим работодателем для молодежи в сфере 1С по Северо-Западному федеральному округу. 

Конкурс «Новое поколение 1С» - это площадка, на которой партнеры 1С делятся успешным опытом работы с молодыми специалистами. 

Цели конкурса – поддержать партнеров, активно работающих с молодежью, выявить и масштабировать лучшие практики, улучшить HR-культуру в компаниях 1С:Франчайзи, способствовать привлечению молодых кадров в экосистему 1С.

Заявку на конкурс подали более 70 компаний. Лучшие практики станут основой для обмена опытом между партнерами сети 1С:Франчайзи.

В состав жюри конкурса вошли сотрудники «1С», приглашенные эксперты, а также   студенты и выпускники московских и региональных ВУЗов. Жюри конкурса оценивало конкурсантов по следующим направлениям:

привлечение молодых специалистов, выпускников и студентов ВУЗов, СУЗов

адаптация новых молодых сотрудников, стажерские программы

система развития компетенций и возможности карьерного роста для молодых сотрудников

способы и инструменты нематериальной мотивации сотрудников

организация условий и используемый инструментарий для работы в офисе и удаленно

количество и доля сотрудников до 24 лет

Мы очень рады и гордимся тем, что наша компания получила статус «Лучший работодатель для молодежи 2024». Наши HR-процессы были высоко оценены компетентным жюри. Компания «Неосистемы» готова обучать и привлекать на работу молодых специалистов. Мы активно сотрудничаем с учебными заведениями города Петрозаводска, участвуем в карьерных мероприятиях для молодежи, обучаем в рамках базовых кафедр, организуем практики и стажерские программы.  

Хочешь стать частью нашей команды? Приходи к нам работать!

Легкий старт знакомства с нашей компанией – это СТАЖИРОВКА!

Наша компания проводит ежегодные стажировки. Стажировка предназначена для тех, кто планирует работать с программными продуктами «1С»

Проходит стажировка в онлайн режиме и включает практическую работу с куратором над задачами по трем направлениям:

Для участия в стажировке необходимо заполнить анкету на сайте и пройти собеседование. Набор на стажировку происходит на конкурсной основе. Также при отборе претендентов учитываются средний балл за время обучения, наличие профессиональных навыков, уровень личной мотивации.

Наша компания готова оказать информационную поддержку студентам, которые пишут выпускную квалификационную работу с применением технологий «1С».

А вы знаете, что дать старт карьере в ИТ можно с самых малых лет?

Для этого в нашем «1С:Клубе программистов» создана Летняя ИТ-школа. Летняя ИТ-школа – это 4 программы на выбор для детей и школьников от 7 до 18 лет.

Программы:

Смены целого дня (на 2 недели)

Смены с курсами-интенсивами (по 3 часа в день на 2 недели)